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    四川失業保險費率降至1% 失業人員待遇不受影響

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    作者:劉春華   文章來源:四川在線   2016-06-02

     

     

     

    6月2日,四川省人社廳召開新聞發布會,通報了失業保險降費相關情況。記者從會上獲悉,經四川省政府同意,決定從2016年5月1日起,將我省失業保險費率在2015年已降低1個百分點基礎上,再階段性地降至1%,其中,用人單位繳費費率從1.5%降至0.6%、職工個人繳費費率從0.5%降至0.4%。降低費率的期限暫按兩年執行。



      據悉,此次階段性降低失業保險費率主要有四個方面考慮:



      一是在現階段經濟下行壓力較大的宏觀環境下,積極發揮失業保險作用,幫助企業降低經營成本,幫助困難企業渡過面臨的暫時難關,穩定現有職工隊伍,促進就業穩定和社會穩定。



      二是根據國家對階段性降低失業保險費率的總體安排,我省積極貫徹落實,盡最大可能地降低失業保險繳費費率。



      三是確保失業人員的失業待遇不受影響,穩慎研判未來一定時期需要應對可能出現的失業人員數量,保持失業基金累計結余的合理規模,確保按時足額兌現失業人員的失業保險待遇,絕對不能出現不發、少發或者拖欠情況。



      四是從2015年起,我省已經正式對穩定職工隊伍符合條件的企業,由失業保險基金給予企業一定的穩崗補貼,再次降低費率后多數地區需要動用累計結余,降低費率政策應按照國家安排不作為長期政策。



      經過綜合考量,為確保失業保險制度得到全面、有效和可持續執行,降低費率只能是階段性的,期限不宜過長。階段性降低失業保險費率后,個別地區的失業保險基金當期可能將出現收不抵支的情況,可以通過使用累計結余確保失業保險待遇的兌現。如果動用累計結余后,仍然有缺口的,省級失業保險調劑金可以調劑支持,地方財政可以補貼,完全能夠確保失業保險待遇支付。



      據悉,這次的降費率政策將會惠及660萬名職工,其中企業職工500余萬名。與《失業保險條例》規定的費率相比,綜合考慮2015年已經降低費率和這次階段性降低費率的疊加效應,在兩年執行期間內,總體上可以為全省失業保險參保單位和職工減輕負擔超過120億元。(記者 劉春華)

     

     

     

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